Leadership Mentoring für Unternehmerinnen und Führungskräfte
„Let your business soul shine!“
Leadership für mehr Freiheit, Zufriedenheit und Erfolg.
Öffnen Sie sich für Ihr volles Potenzial als Unternehmerin
Wollen Sie Ihr Business auf das nächste Level heben und mit weniger Zeiteinsatz mehr erreichen? Gestalten Sie Ihre eigene Führungsrolle bewusst und aktivieren Sie Ihre ureigene Kraft. Füllen Sie Ihr Business Vision mit Leben und führen Sie Menschen intuitiv, integrativ, empathisch und authentisch. Verstehen Sie Ihre Rolle als Führugskraft im Sinne eines co-kreatives Gestaltens und möchten Sie die Weisheit Ihrer Mitarbeitenden einbinden, um Veränderungen zu bewirken? Möchten Sie, dass sich der Erfolg Ihres Unternehmens durch ein motivierten Teams und begeisterte Kunden zeigt? Dann kann ich Sie in Form eines Leadership Mentoring begleiten.
Verschaffen Sie sich Freiräume
Begeistern Sie Ihre Mitarbeitenden und Kunden
Gestalten Sie ein Arbeitsumfeld das motiviert und inspiriert
Tanken Sie neue Energie und Kraft
Für wen ist das Leadership- Mentoring?
Für Geschäftsführerinnen von Kleinunternehmen (ca. 5 – 50 Mitarbeitende), die ihr Business auf das nächste Level heben möchten und sowohl mehr erreichen möchten als auch mehr Zeit für sich selbst gewinnen möchten. Frauen, die in ihrer Funktion neue Energie und Kreativität für sich und ihre Mitarbeitenden freisetzen möchten. Die offen sind für neue Führungsansätze, die bereit sind zu experimentieren und sich ungewöhnliche Vorgehensweisen einzulassen. Das Programm ist für Frauen gedacht, die offen sind neue Wege zu gehen und bereit sind für einen Energy-Shift.
Welches Format und welche Methoden wenden wir an?
Theoretische und praxis-orientierte Inhalte zu diversen Führungsansätzen. Die Basis liefern systemische und agile Grundgedanken, die gerade für kleinen Unternehmen Lösungen anbieten, um Vertrauen, Motivation und Selbstorganisation zu fördern. Die Umsetzung in die eigene Praxis steht dabei im Fokus und erfolgt durch Analyse-Tools zur Reflexion und durch Austausch- und Feedback-Loops.
Leadership Mentoring für Unternehmerinnen und Führungskräfte
Programminhalte: Was erwartet Sie?
INSPIRATION
Ausblick neuer Führungsansätze zu den Themen Agile Leadership, Empowerment und Selbstorganisation.
INFORMATION
Einblick in Voraussetzungen moderne Arbeitsweisen im Hinblick auf Kultur, Führungsansätze, Mitarbeiterkompetenz.
EINTAUCHEN
Kennenlernen von Methoden und Werkzeuge für eine effektive und authentische Führung.
EXPERIMENTE
Experimentieren von modernen Führungsansätzen und Methoden.
DESIGN
Gestalten von Strukturen und Prozessen für ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
Über mich
Als Mentorin und Coach führe ich Führungskräfte, Teams und Organisationen in eine neue Form der Zusammenarbeit. Mein Schwerpunkt liegt auf der Gestaltung und Aktivierung von Transformationsprozessen im Rahmen von agilen Arbeitsformen und -Umgebungen. Dabei ist mir wichtig, die Innovationskraft ihres Unternehmens zu erhöhen und die Handlungskompetenzen von Führungskräften und Mitarbeitenden zu erweitern. Meine Erfahrungen ziehe ich aus meiner mehrjährigen Rolle als Führungskraft, Kenntnisse aus dem Agile Leadership, Management 3.0, der Leitung von mehreren Transformations-Projekten sowie meiner Praxis als Systemischer Coach.
In meiner Arbeit mit Menschen und Organisationen schaffe ich Raum für neue Möglichkeiten und setze Impulse für neue Denk- und Handlungsweisen. Mir liegt der individuelle und gemeinschaftliche Bewusstseinswandel am Herzen – ein Miteinander, das auf Wertschätzung, Achtsamkeit und Freude basiert und gerade deshalb die gewünschten Erfolge bringt.
Nehmen Sie mit mir Kontakt auf. Ich freu mich auf Sie!
Geben Sie einfach Ihre Daten in das Formular ein oder schreiben Sie mir ein Email: kontakt@smartworkdesign.de
In einem unverbindlichen Erstgespräch, können wir uns kennenlernen und Fragen einer möglichen Zusammenarbeit klären.